قروب الوظائف

ودّك مايفوتك أي خبر (عسكري) أو (حكومي) (رجال / نساء) اختر أحد الخدمات التالية:

البنك الأهلي المالية يعلن برنامج تدريب وتوظيف للجنسين بمختلف التخصصات

تاريخ البدء
تاريخ الإنتهاء
2023-01-12
عند الإكتفاء
بواسطة: أخبار الوظائف

تعلن شركة الأهلي المالية (مملوكة للبنك الأهلي السعودي) عن فتح باب التسجيل والقبول في برنامج (تطوير الخريجين 2023م) لتطوير الخريجين والمنتهي بالتوظيف - في مختلف التخصصات، وذلك وفقاً للتفاصيل التالية:

نبذة عن البرنامج:

يُعِد برنامج "تطوير الخريجين - Graduate Development Program" المتميزين من الخريجين في مختلف التخصصات للعمل في البنك الأهلي السعودي، والتدرج الوظيفي في مناصب قيادية؛ إذ صُمِّم البرنامج بالتعاون مع شركاء إستراتيجيين ليقدم برنامجاً فريداً من نوعه، لإعداد قادة المستقبل خلال رحلة تعليمية مهنية على مدى 12 شهراً! 

ولان الكفاءات المستقطبة لهذا البرنامج متميزة ومتفوقة أكاديمياً، يستثمر البرنامج في نقاط القوة الفردية لديهم من خلال رحلة تعليمية مهنية عملية وتطبيقية، باستخدام أساليب وأدوات متقدمة تزودهم بالمعارف والمهارات والكفاءات المطلوبة من قادة مصرفية الغد!

إن خريج برنامج "تطوير الخريجين"، مصرفي ذا فهم عمليٍ شاملٍ للصناعة المصرفية، قدوة وعلى قدر عالٍ من الوعي بدوره الوطني، يملك الأدوات التي تمكنه من التأثير والتطوير والتغلب على التحديات المعاصرة والمتزايدة، وذا قدرة على النمو في مختلف الإدارات داخل البنك والقيام بأدوار قيادية وإستراتيجية أكبر في المستقبل!

ملخص البرنامج التدريبي:

بالتعاون مع شركاء البنك في هارفارد وكابلان، يقدم البرنامج تجربة تعليمية شاملة تغطي الموضوعات التالية:

1- منتجات مصرفية الأفراد والمصرفية التجارية الشاملة وإستراتيجيات العمل المصرفي.

2- الخزينة والمالية والاستثمار وإدارة الأعمال.

3- المصرفية الرقمية وعلوم البيانات والتحول الرقمي.

4- الالتزام والقوانين المصرفية وأخلاقيات وسلوكيات المهنة.

5- إدارة العلاقات والتركيز على خدمة العملاء وتحسين تجربة العميل.

6- التميز التشغيلي والحَوْكمة وإدارة المخاطر.

7- برامج القيادة ومهارات التفاوض والتأثير والتواصل وحل المشكلات واتخاذ القرارات.

8- التعلم التجريبي والتعلم بالممارسة والمحاكاة والتدريب والإرشاد والتعلم الذاتي وإجراء الدراسات والأبحاث.

مراحل البرنامج:

1- المرحلة الأولى:

- قبول طلبات الالتحاق واختيار المرشحين.

2- المرحلة الثانية:

- تعيين المتدربين المختارين.

3- المرحلة الثالثة:

- التدريب التفاعلي لمدة 10 أشهر.

4- المرحلة الرابعة:

- التطبيق العملي ومشروع التخرج لمدة شهرين.

5- المرحلة الخامسة:

- التخرج والالتحاق بإحدى إدارات البنك.

6- المرحلة الأخيرة:

- الانضمام إلى برامج تطوير الكفاءات لمتابعة رحلة النمو داخل البنك.

تنويه هام:
- عند توفر (وظائف عسكرية) أو نتائج القبول العسكري أو (وظائف حكومية) أو دورات حكومية مجانية (عن بُعد) أو بدء التقديم أو التحديث، سوف يتم ابلاغك مجاناً عبر أحد الخدمات التالية:
1- قروب الوظائف: اضغط هنا
2- تطبيق وظائف: اضغط هنا

رابط التقديم

شارك أصدقائك الخبر

منذ 19 ساعة
متاح الآن
منذ 19 ساعة
متاح الآن
منذ يوم
متاح الآن
منذ يوم
متاح الآن
منذ يوم
متاح الآن