هيئة الزكاة والضريبة والجمارك، تُعلن فتح التقديم لشغل وظائف متعددة (للرجال والنساء) في عدة مجالات.

هيئة الزكاة والضريبة والجمارك، تُعلن عبر موقعها الرسمي (بوابة التوظيف)، توفر وظائف شاغرة لحملة البكالوريوس فما فوق في عدة مجالات - وذلك وفقًا لما تم نقله من موقع الهيئة الرسمي؛ وموضح أدناه:

الوظائف الشاغرة:

1- خبير تحليل الأداء.

(Performance Analysis Expert)

الهدف الوظيفي:

- مسؤول عن قيادة أنشطة العمل والعمل بشكل مستقل مع توجيه بسيط نحو أهداف طويلة المدى محددة مسبقًا، يتضمن الدور التشغيلي الرئيسي تطوير إطار إدارة الأداء التنظيمي، ومناقشة أداء استراتيجية هيئة الزكاة والضريبة والجمارك، مع أصحاب المصلحة المعنيين، والتوصية بالإجراءات العلاجية للتحديات والانحرافات في أداء ZATCA.

2- خبير الدراسات والأبحاث.

(Studies & Research Expert)

الهدف الوظيفي:

- مسؤول عن قيادة أنشطة العمل، بالإضافة إلى العمل بشكل فردي من خلال الاستعانة بالحد الأدنى من التوجيهات من أجل تحقيق الأهداف بعيدة المدى المحددة مسبقاً، وضع جدول أعمال البحوث والدراسات الضريبية والمبادئ التوجيهية ونموذج جمع البيانات؛ بالإضافة إلى تقديم توصيات لتعزيز نواتج البحوث وإجراء تحليلات معقدة مختلفة، تقديم التوجيهات لتنفيذ وأداء الأنشطة التشغيلية.

3- مدير إدارة البحوث والدراسات الضريبية.

(Customs Studies & Research Director)

الهدف الوظيفي:

- يتولى مدير إدارة البحوث والدراسات الضريبية مسؤولية إدارة إدارة البحوث والدراسات الجمركية بما في ذلك وضع جدول الأعمال، والمبادئ التوجيهية، وأساليب ومصادر جمع البيانات، بالإضافة إلى إدارة البحوث والدراسات والأنشطة التحليلية لتمكين تخطيط الضرائب واتخاذ القرارات.

4- مدير إدارة التغيير الرقمي.

(Digital Change Management & UAT Director)

الهدف الوظيفي:

- مسؤول عن إدارة بيئة إدارة التغيير بالتعاون مع جميع وظائف هيئة الزكاة والضريبة والجمارك، وتطوير وتنفيذ مبادرات وبرامج ومشاريع إدارة التغيير الرقمي بما يتماشى مع استراتيجية الهيئة، والإشراف على عملية وإجراءات UAT لضمان تسليم حلول تكنولوجيا المعلومات كما هو مخطط لها. وضمان التدريب المستمر والتوجيه لأصحاب المصلحة المعنيين عبر جميع وظائف هيئة الزكاة.